2018-08-14 法律服务网 1579
随着毕业季的到来,愈演愈烈的“抢人大战”再度升级。人才便成为各个城市想抢占的重要资源。
近日,上海市高校毕业生就业工作联席会议发布了《2018年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍评分办法》,与往年相比,增加了一条新的规定:以北京大学、清华大学为试点,探索建立对本科阶段为国内高水平大学(列入普通高校国家统一招生计划,全日制且完成学业并取得相应的毕业证书和学位证书)的应届毕业生,符合基本申报条件即可直接落户的绿色通道政策。
这一政策的推出引发了一大波热议。有的人认为这是北上广那些大城市为了留住人才所制定的户籍政策,是明智之举;有的还说这是开了个大玩笑,必然长久不了。
自古以来,惜才是一个地方发展昌盛的必备条件之一,上海推出这一新政无疑是为了留住人才,此番探索建立对本科阶段为国内高水平大学的应届毕业生,符合基本申报条件可直接落户的绿色通道政策,也许清华、北大只是作为一个试点,在后期可能还会陆续增加一些优质的高校也是极其可能的,上海这个新政的推出是否会形成吸引人才的“磁场”引人深思。
上海这一新政的推出在企业、经济发展方面也带来了一定的影响力,对企业的影响无疑是为企业带来了巨大的人才资源,这给企业带来新的活力,再者新的构想,新的创新也会就此涌现出来,这无疑促进企业的良性发展。在这一新政的推动下,经济必定也会受到一定影响,人才是经济发展的必备条件之一,在当前高端人才竞争的社会,拥有了人才就拥有了强大的经济发展动力。毋庸置疑,上海这一新政的颁布在上海经济的发展上会带来一些空前的变化。
(图片来源于网络)
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